荆楚网（湖北日报）（通讯员潘毅）近日，鄂州市“法院+工会”为“工会寄物纠纷诉讼与调解对接工作室”（以下简称法院介入。 案件费用仅几千元，但双方“不肯让步”，坚持“法院判决”。面对这样的案件，鄂州市“法院+工会”精准斩断，仅一天时间就成功破案，把“接触点”变成“定案、定事”。 ” 据悉，虽然涉案金额不大，但用人单位已提起上诉，双方纠纷金额仅4000元左右。然而，案件的难点在于双方当事人矛盾严重、态度严肃。双方均明确表示拒绝介入，坚持要求法院作出判决。 面对这一僵局，工会调解n房充分发挥了“原住民家庭成员”和劳动关系“润滑剂”的作用，迎接挑战。经验丰富的调解员经过初步研判，发现双方的主要矛盾不是经济诉求不一致，而是长期沟通不畅所积累的负面情绪和“争一口气”的思想造成的。这也是工会利用专业调解的好处、促进团结的一个关键切入点。 依托成熟的“法院+工会”纠纷处理和对接机制，工会调解室快速反应、主动出击，采取“背靠背”沟通方式打破僵局。 调解员聚焦情感症结，情、因、法融为一体，精准触及双方“面子”心理的关键粘合点，d反复解释：“调解不是示弱或妥协，而是在法律框架内，基于相互理解、接受双赢的原则。”工会调解的主要内容在于寻找情感共鸣以及当事人心中的“法结”和“心结”。 为方便工人到其他地方关心自己的权益，在法官的协调和主持下，第二天顺利进行了网上调解。线上平台有效打破地域限制，保证调解过程和谐便捷，充分体现工会为员工服务的高效务实精神。 经过工会室的不懈努力，这场看似“无解”的强硬对抗在短短一天之内就得到了成功化解。双方最终达成网上协议，并通过以下方式签署协议：真正实现了“案定、事定、关系欢”，劳动关系回归团结。 本案是鄂州市总工会深化MEGuess“法院+工会”协作的生动绝技，将用智慧的方式解决劳动误区。完美展现了工会在预防和灵活解决就业误区、维护职工合法权益、促进企业健康发展方面的独特效益和重要作用。小编：荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员潘毅）近日，鄂州市“法院+工会”
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